休息日不回复工作要求被扣钱不合理。依据《劳动法》，单位不得克扣员工工资，公司领导也无权随意扣罚。不及时处理可能导致员工权益受损，影响工作积极性及劳动关系和谐。
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不合理，可维权。具体操作：1.首先与公司领导沟通，表达不满并寻求合理解释；2.若沟通无果，收集证据，如聊天记录、工资条等；3.向当地劳动监察大队投诉，提交证据材料；4.如需进一步维权，可申请劳动仲裁，按照程序进行。
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遇到此类情况可投诉或仲裁。应先与公司沟通解决，若无果，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权，根据具体情况选择合适方式。