职务侵占罪是指利用职权之便，将公司财物非法占为己有的犯罪行为。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，这种行为会受到法律制裁，包括有期徒刑、拘役以及罚金等。此罪行不仅会导致公司财产损失，还会严重影响企业的正常运营和发展。
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针对职务侵占罪，通常可以采取两种处理方式：一是通过刑事诉讼程序进行处罚，由检察机关提起公诉，法院依法判决；二是通过民事诉讼程序要求侵占者赔偿损失。具体选择哪种方式，应根据案件的性质、证据情况以及被告人的态度等因素进行综合考虑。
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职务侵占是严重的犯罪行为，它不仅涉及违法行为，还有相应的法律制裁。对此罪行的处理方式主要有三种：首先是通过公安机关进行刑事处罚；其次是通过民事诉讼要求赔偿损失；最后，公司内部也可以依据规章制度对侵占者进行相应的纪律处分。